Oferecemos uma solução prática, econômica e flexível com total respaldo legal, para flexibilizar sua força de trabalho nas seguintes situações emergenciais:

• Acréscimo extraordinário de serviços

• Substituição regular ou permanente

Vantagens:

- É a oportunidade para que empresas e colaboradores possam trabalhar juntos para uma determinada demanda;

- Flexibilização das relações do trabalho, atendendo a demandas com respaldo na Lei 6.019/74;

- O cliente não precisa se envolver em processos administrativos como admissão, fechamento e pagamento da folha, recolhimento dos encargos, fornecimento de benefícios, entre outros;

- Redução dos encargos sociais legais;

- O trabalhador temporário pode ser desligado a qualquer momento, sem aviso prévio indenizado ou multa do FGTS;

- Realizamos recrutamento & seleção como serviço adcional;

- Redução de custos e maior flexibilidade no pacote de benefícios.