A IMPORTÂNCIA DO DESENVOLVIMENTO PARA A ENTREGA DOS CONSULTORES DE RH

Na WE CAN BR, entendemos que a formação é condição indispensável para um atendimento de excelência. Não por acaso, investimos fortemente nesse aspecto, buscando sempre desenvolver e aprimorar o trabalho dos nossos profissionais, sejam aqueles que tratam diretamente com o cliente, com os candidatos ou que gerenciam processos internos.

 

Na empresa, atualmente, 70% da equipe de recrutamento e seleção é composta por psicólogos. Isso confere legitimidade aos processos, pois assegura a adoção de melhores práticas, sempre pautadas por ética e profissionalismo. O restante da equipe é composta por profissionais com formação em Administração e áreas correlatas, formando um time qualificado e preparado para atender às mais diversas demandas dos clientes. 

 

Essa qualificação dos times resulta em uma característica singular que é diferencial competitivo na WE CAN BR: a flexibilidade. A flexibilidade permite atender clientes de diferentes segmentos econômicos e também contribui para a adaptação no momento de recrutar candidatos localizados em culturas específicas, que exigem estratégias e abordagens completamente distintas.

 

O mercado se transforma continuamente e as equipes da WE CAN BR acomanham esse ritmo, sempre incorporando novas tecnologias e processos, mas jamais esquecendo de ouvir e compreender aquele que mais importa: o cliente.